Corpoworking : de quoi parle-t-on ?
Le corpoworking est un concept né de la combinaison des termes « corporate » et « coworking ». Il renvoie à la mise en place d'un espace de travail partagé au sein même d'une entreprise. De quoi parle-t-on exactement ?
Qu’est-ce que le corpoworking ?
Non cloisonné et convivial, le corpoworking favorise l’innovation, la créativité et crée un écosystème dynamique autour d’une communauté. En ce sens, ce concept peut s’apparenter à un espace de coworking, mis à disposition au sein d’une entreprise, à la fois ouvert aux salariés et à des personnes externes :
- des indépendants ;
- des start-ups à la recherche d’espaces innovants ;
- des clients ;
- des prestataires.
Comment mettre en place le corpoworking ?
Quels sont les prérequis pour proposer du corpoworking ?
Pour mettre en place le corpoworking au sein de son entreprise, il faut d’abord vérifier le bail. Les conditions de ce dernier doivent autoriser la sous-location d’une partie ou de la totalité des bureaux de l’entreprise. Si le bail autorise la sous-location, les mètres carrés qui seront sous-loués doivent être clairement indiqués dans le contrat.
Un espace de corpoworking doit proposer le même niveau de confort et d’équipement que les bureaux traditionnels. Il faut appliquer les normes de qualité et de confort AFNOR NF X 35-102 à tous les espaces de travail, comme la surface minimale autorisée, la luminosité, le confort auditif ou la mise en place de mobilier ergonomique.
Comment aménager les espaces de travail pour proposer du corpoworking ?
Avant de se lancer dans du corpoworking, il faut s’assurer que les espaces de travail soient adaptés aux différentes attentes des communautés qui les occuperont.
L’aménagement des espaces de travail doit répondre aux besoins de ses utilisateurs :
- des bureaux fermés pour faciliter la concentration ou réaliser des tâches confidentielles ;
- des espaces collaboratifs pour stimuler les rencontres et la créativité ;
- des salles de réunion pour favoriser les échanges ;
- une salle de repos pour se détendre…
Pour une expérience collaborateur optimale, l’espace de corpoworking doit aussi prendre en compte la circulation des utilisateurs. Il s’agit parfois d’une reconfiguration complète de l’espace qui demande de faire appel à un architecte.
Quels sont les avantages du corpoworking ?
Avec le corpoworking, les locaux internes d’une entreprise deviennent plus flexibles. Il est possible de rentabiliser les mètres carrés inutilisés et d’améliorer le taux d’occupation des bureaux en les ouvrant à des travailleurs externes.
Par exemple, si les effectifs actuels d’une entreprise ne permettent pas de remplir l’intégralité des locaux loués sur le long terme, celle-ci peut ouvrir un espace dédié au corpoworking pour remplir les places inoccupées.
Le corpoworking permet aussi de proposer des services qui encouragent l’innovation, la collaboration et la convivialité : développement du réseau professionnel, créativité, échanges…
Le corpoworking désigne la mise en place d'un espace de travail partagé au sein même d'une entreprise, pour favoriser l’innovation et créer un écosystème dynamique autour d’une communauté.
